Na tarde desta segunda-feira, 29, o Hospital Ivan Goulart decidiu tornar público
sua decisão frente a uma importante resolução federal que diz respeito ao Piso
Salarial da Enfermagem, pois o Hospital de São Borja é o primeiro do Estado a
implementá-la e um dos pioneiros em nível nacional. Isso significa que, no mês
de junho, referente a competência de maio, os profissionais atuantes na área da
enfermagem na instituição passarão a receber em conformidade com o novo
piso salarial.
As tratativas para que essa realidade viesse a acontecer, tiveram início ainda no
ano de 2022, a partir da sanção da lei federal que autorizava o reajuste. Para isso,
houve um empenho coletivo, da provedoria e da administração do HIG com os
sindicatos municipal e estadual da classe de enfermagem. Parceria essa, que
gerou a assinatura de um acordo coletivo entre os sindicatos dos empregados da
saúde e o Ivan Goulart referente ao pagamento do piso para essa categoria.
A ocasião, portanto, contou com a presença das seguintes autoridades: Fernanda
Bonotto, diretora executiva da instituição, que explanou sobre os desafios da
gestão e a busca constante por melhorias no serviço. Os provedores da Fundação
Ivan Goulart: Presidente, Gaspar Casagrande; Vice-presidente, Sérgio Seitenfus; e
Tesoureiro, Pedro Machado. O diretor clínico, Jonas Hickmann e o diretor técnico,
Roberto Della Pasqua. A gerente de enfermagem, Fábia Ramos, a coordenadora
do CCIH e do SESMT, Inajara Mollmann, a coordenadora do Setor de Recursos
Humanos, Sinara Liscano e o vice-presidente da CIPA Edson Meireles.
De forma on-line, participou o senhor Milton Francisco Kempfer,
diretor-presidente da Federação dos Empregados em Estabelecimentos de
Serviços de Saúde no Estado do Rio Grande do Sul. Já em representação do
Sindicato dos Empregados da Saúde de São Borja marcaram presença as
senhoras Heloísa Azevedo, presidente e Ilza Camargo, Secretária.
O pronunciamento do Hospital contou com a cobertura da imprensa local e
regional e, também, da comunidade que interagiu através das mídias sociais da
instituição.
Logo, na coletiva de imprensa, a Diretora Executiva, Fernanda Bonotto, pontuou
que a decisão do Hospital reafirma o compromisso da instituição com os
colaboradores, “temos uma média de 217 colaboradores atuando diretamente na
equipe de enfermagem, o que significa quase 40% do nosso quadro total de
funcionários. Neste sentido, nosso empenho foi para que esse pagamento fosse
possível, já que entendemos o merecimento da classe e, da mesma forma,
visualizamos que nossos colaboradores precisam trabalhar comprometidos e
motivados, o que também gera impacto diretamente na satisfação do paciente”,
afirma.
O presidente da Fundação Ivan Goulart, Gaspar Casagrande, comenta que, com
mais de 60 anos de funcionamento, atualmente a instituição conta com 156
leitos (em expansão), sendo 116 desses para atendimento SUS. “O nosso Hospital
é uma referência regional, só em 2022 registramos em média 51 mil
atendimentos no Pronto Socorro, isso sem falar nas demais clínicas e centros de
tratamento. Por tudo isso, é uma satisfação estarmos anunciando mais uma
importante conquista para o nosso Ivan Goulart. Sabemos que enfrentamos
desafios financeiros, mas cabe a gestão da instituição e ao governo federal,
garantir que os direitos conquistados após mais de 20 anos de luta da classe,
sejam concretizados”, argumenta.
Já Pedro Machado, Tesoureiro da Fundação Ivan Goulart, destacou que:
“Queremos que nossos colaboradores tenham motivação e orgulho ao
afirmarem que atuam no Hospital Ivan Goulart, eles que também enfrentaram
uma pandemia e merecem todo reconhecimento”. Ele também demonstra que a
decisão pelo pagamento do piso salarial da enfermagem resulta em um impacto
financeiro de mais 250 mil reais.
Por fim, vale salientar que a finalidade base da instituição de saúde é zelar pela
alta performance nos serviços de saúde, com excelência em tecnologia e contando com profissionais especializados que trabalham com humanismo, ética
e acolhimento. E, também, por tudo isso, a diretoria assume o seu compromisso
com os profissionais da enfermagem.
Texto e foto: Assessoria de Comunicação e Imprensa – HIG
